Continuano gli scioperi delle lavoratrici contro le molestie sessuali sul lavoro nei McDonald's
Lo "Striketober" continua mentre le dipendenti di McDonald's diventano l'ultimo gruppo di lavoratrici a chiedere un cambiamento aziendale.
I dipendenti del gigante dei fast food in almeno dieci città degli Stati Uniti, tra cui Chicago e St. Louis, stanno pianificando uno sciopero di un giorno martedì per protestare contro le accuse di molestie sessuali contro le dipendenti. Durante lo sciopero, le dipendenti "chiederanno che McDonald's smetta di perdere tempo e ascolti i lavoratori quando si tratta di risolvere le molestie sessuali dilaganti nei loro negozi", ha scritto il gruppo per i diritti dei lavoratori Fight for $15 in un post su Facebook venerdì.
Lo sciopero dei lavoratori in un McDonald's a Detroit ad agosto 2021. Jarmier Owens
Lo sciopero di McDonald's segue un aumento delle proteste negli ultimi mesi su ciò che alcuni lavoratrici dicono sono cattive condizioni di lavoro, culture tossiche e salari insufficienti in una serie di aziende tra cui John Deere, Netflix, Kellogg's e American Airlines. La lotta per i diritti dei lavoratori è stata ulteriormente amplificata dalle pressioni pandemiche in corso, dalla carenza di manodopera e dai problemi della catena di approvvigionamento, che hanno reso più difficile mantenere i dipendenti.
La lotta per $ 15 ha aiutato a organizzare lo sciopero, che serve come risposta diretta al presunto stupro di un operaio di McDonald's di 14 anni a Pittsburgh da parte di un manager del ristorante, secondo USA Today.
Lo sforzo arriva anche tra le accuse di molestie in altri ristoranti McDonald's, inclusa una causa intentata a settembre dopo che un franchisee di McDonald's non ha risposto adeguatamente alle denunce di molestie di più adolescenti in 22 località in California, Nevada e Arizona.
Secondo un portavoce di McDonald's, la società condurrà indagini e agirà su qualsiasi accusa fatta negli stabilimenti di proprietà aziendale di McDonald's. Il portavoce ha detto a Insider che la società sta lavorando per garantire che tutti gli affiliati soddisfino anche la serie aggiornata di standard globali del marchio McDonald, che sono stati lanciati ad aprile.
"Le molestie sessuali sul posto di lavoro sono un affronto a tutto ciò che rappresentiamo come Sistema", ha detto il CEO di McDonald's Chris Kempczinski in un messaggio ai dipendenti a febbraio. "Se mai scopriamo di non aver rispettato i nostri valori, dobbiamo riconoscere i nostri errori e correggerli".
"Sto scioperando perché, nonostante anni di proteste, McDonald's si rifiuta ancora di assumersi la responsabilità per le innumerevoli donne e adolescenti che subiscono molestie sul lavoro nei suoi negozi in tutto il mondo", Jamelia Fairley, un dipendente di McDonald's a Sanford, in Florida, ha detto a The Hill .
"Non è sicuro lavorare da McDonald's", ha detto l' ex dipendente di Milwaukee McDonald's Jennifer Berry in un post su Facebook condiviso da Fight per $ 15. "È nostro diritto sentirci al sicuro nel nostro lavoro. Ci meritiamo di lavorare per un'azienda che si prende cura dei propri dipendenti".
McDonald's ha anche sperimentato un'ondata di disordini dei dipendenti sulla scia del movimento #MeToo. I lavoratori dell'azienda di fast food hanno organizzato uno sciopero di un giorno simile nel settembre 2018, che è diventato il primo sciopero multistatale negli Stati Uniti specificamente rivolto alle molestie sessuali.
Secondo l'Associated Press, i lavoratori hanno organizzato più scioperi contro le molestie sessuali nell'azienda, con almeno 50 lavoratori che hanno sporto denuncia contro l'azienda dal 2016 ad aprile 2021 . I lavoratori hanno citato molestie fisiche e verbali, nonché ritorsioni quando hanno presentato reclami.
Ad aprile, McDonald's ha annunciato una nuova formazione obbligatoria a partire dal prossimo anno per oltre 2 milioni di lavoratori in 39.000 negozi in tutto il mondo, incentrata sulla lotta alle molestie, alla discriminazione e alla violenza nei suoi ristoranti.
"Ogni singola persona che lavora in un ristorante McDonald's merita di sentirsi al sicuro e rispettata quando viene al lavoro, e le molestie sessuali e le aggressioni non hanno posto in nessun ristorante McDonald's", ha detto McDonald's US a Insider. "Sappiamo che è necessario più lavoro per ulteriori le nostre ambizioni sul posto di lavoro, motivo per cui tutti i 40.000 ristoranti McDonald's saranno valutati e responsabili degli standard globali del marchio".
Fonte tradotta e riportata da: Business Insider
E 'veramente una vergogna che dopo 3 millenni si debba assistere ancora a episodi di questo tipo nei luoghi di lavoro. Qui non è reato di sessismo. E' una cosa ben peggiore. E'l'oggettivizzazione del gender opposto femminile. La donna, sopratutto giovane, considerata come un oggetto, anzi come una bambola di gomma o un sextoys. Senza anima, mente, solo una funzione strumentale di risposta alla repressione sessuale maschile. E qui vi e'la sintesi di tutto il sistema del neocapitalismo planetario post89 che domina il pianeta. Economia selvaggia globale che riduce le individualità in un eterno precario, sempre sulla difensiva con l'esterno che vuole sempre approfittare di lui, anche a livello corporeo. E i soggetti colpiti sono sempre gli eterni discriminati, in…